Bourse CAnD3 – CÉCD

on mai 7, 2021 | 0 Comment

Bourse CAnD3 – CÉCD

Date limite: 26 mai 2021

 

Le Centre pour l’étude de la citoyenneté démocratique (CÉCD) et Consortium on Analytics for Data-Driven Decision-Making (CAnD3) invitent les étudiants des cycles supérieurs et les stagiaires postdoctoraux du CÉCDà postuler pour la bourse 2021-2022 CÉCD–CanD3.

Le programme du CAnD3 s’adresse principalement aux étudiants en doctorat qui mènent actuellement des recherches dans le domaine des études en sciences des populations (au sens large), mais nous prendrons également en considération les candidatures convaincantes de titulaires de maîtrise et de stagiaires postdoctoraux.

Le programme implique un engagement d’un an, qui nécessite une participation active au programme de formation de septembre à juin. Les boursiers auront l’occasion de s’engager dans des activités d’apprentissage avec leurs pairs, du mentorat intersectoriel, et d’acquérir les compétences les plus récentes en matière de science des données, ainsi que des compétences en communication qui seront utiles pour transmettre des résultats issus de données à différents publics, entre autres.

Admissibilité

  • Candidat(e) au doctorat dans un domaine lié à l’étude des populations (économie, démographie, sociologie, géographie, science politique, etc.). Les étudiants de maitrise et les boursiers postdoctoraux seront considérés au cas par
  • Disponibilité les mercredis, de 9h à 14h, de septembre 2021 à juin 2022, et capacité à consacrer environ 5 heures par semaine au programme de
  • Les étudiants des cycles supérieurs et les stagiaires postdoctoraux du CÉCD.
  • Veuillez noter que vous pouvez soumettre vos documents en français, mais que le programme se déroulera principalement en

Financement :

10 000$

Date limite :

26 mai 2021

Comment postuler :

  1. Remplissez le formulaire d’information de CAnD3 (https://mcgillcsdc.ca1.qualtrics.com/jfe/form/SV_eyYOSOqZ5wG4jPw)
  2. Envoyez les documents suivants à cecd-csdc@umontreal.ca:
  • Une déclaration d’intérêt d’une page (~500 mots) faisant explicitement référence à vos intérêts et/ou expériences passées en rapport avec les piliers du programme de formation des boursiers CAnD3 (par exemple, la dynamique des populations dans une société vieillissante ; la science des données sur les populations ; la ligne de conduite de la recherche à la prise de décision). CAnD3 vous invite à consulter le tableau de profil des boursiers ci- dessous (disponible en anglais seulement) pour connaître les aptitudes et compétences de base attendues dans ce programme, et à situer vos expériences passées dans ce cadre ou à exprimer votre désir de vous perfectionner dans certains domaines. Notez que, si vous êtes admis, nous vous demanderons également de remplir un formulaire plus complet concernant votre niveau de compétence dans ces différents domaines afin de nous assurer que nous un portrait de la répartition des compétences dans la cohorte.
  • Soyez assuré(e) que le fait de ne pas répondre aux exigences minimales dans ces domaines de compétence n’aura pas d’incidence négative sur votre candidature; cependant, CAnD3 pourrait vous recommander certaines ressources pour vous perfectionner avant le début du programme afin de vous garantir une expérience plus agréable et un potentiel d’apprentissage
  • Un bref curriculum vitae mettant en évidence les expériences antérieures pertinentes (travail, recherche et expérience de bénévolat ; cours), ainsi que les noms et coordonnées de deux références.
  • Relevés de notes non officiels (premier et deuxième cycles).
  • Lettre du superviseur académique (en utilisant cette lettre type) confirmant l’approbation de la participation.

Cohorte typique de boursiers

  • Multidisciplinaire, pancanadienne et internationale ;
  • En principe, à l’entrée dans le programme, la cohorte sera composée de boursiers ayant des compétences diverses dans les domaines du profil de boursier ci-dessous afin de faciliter l’apprentissage et le soutien par les pairs (en d’autres termes, ne pensez pas que vous devez exceller dans tous les domaines – vous n’auriez pas besoin du programme de formation si c’était le cas !)
  • La sélection des stagiaires sera effectuée en tenant pleinement compte de l’équité, de la diversité et de l’inclusion, tant au niveau individuel qu’institutionnel.

Calendrier annuel de recrutement et de sélection

  • Mars/mai 2021 : Recrutement, sélection des boursiers;
  • Juin-août 2021 : accueil, présentation des partenaires, jumelage avec des stages (le cas échéant), boursiers devant répondre aux exigences de perfectionnement ou
  • 2021-juin 2022 : participation active au programme de formation CAnD3 (présence aux réunions hebdomadaires le mercredi, disponibilité requise de 9 à 14 heures (heure de l’Est) et engagement d’environ 5 heures par semaine de participation aux activités et exercices).
  • 2021-Août 2022 (facultatif) : Stages chez les partenaires, horaire flexible à discuter avec les partenaires.
  • 2022 : Présentation d’un élément clé des e-portfolios lors de la réunion annuelle du CAnD3.

Les candidatures doivent être envoyées au CÉCD et la date limite du CÉCD est le 26 mai.

Vous pouvez télécharger les directives au format PDF ici: Bourse CECD – CAnD3